Employeur :
Ireps Auvergne-Rhône-Alpes (Délégation Haute-Loire 43)Description du poste :
DEFINITION DE L’EMPLOI-REPERE :
Le chargé(e) de projets élabore, coordonne, met en œuvre et évalue, de façon participative et partenariale, des projets et des actions en éducation et promotion de la santé. Il contribue au développement des compétences des professionnels intervenant dans le champ de la Santé Publique.
ACTIVITES PRINCIPALES :
Elaboration et conduite de projets portant en particulier sur les projets portant sur la promotion de la santé mentale et le développement des compétences psychosociales :
- Analyser les demandes et leur contexte, rencontrer les partenaires ;
- Proposer des développements de projets et de partenariats à partir d’une analyse des besoins et des ressources du territoire ;
- Elaborer des plans d’action et concevoir des modalités de mise en œuvre ;
- Animer des groupes de travail ;
- Animer des formations en promotion de la santé ;
- Rédiger et effectuer le montage des dossiers techniques ;
- Coordonner et suivre les actions ;
- Coordonner les partenaires internes et externes (élaboration de CR, de tableaux de bord) ;
- Concevoir des outils techniques ou pédagogiques.
Conseil et appui méthodologique :
- En tant que personne ressource, en particulier sur les thématiques promotion de la santé mentale et développement des compétences psychosociales, apporter des réponses/conseils aux professionnels en cas de sollicitation sur le sujet.
Evaluation et valorisation des projets :
- Concevoir l’évaluation (outils, critères et indicateurs) ;
- Valoriser les interventions (base de données, articles, échanges, rencontres-débats…) ;
- Produire des bilans (dont contribution au rapport d’activité).
Développement de partenariat :
- Représenter sur le plan technique l’association dans les instances institutionnelles et partenariales à l’échelle territoriale, régionale ou nationale, dans son domaine de compétences ;
- Animer et participer à des groupes de travail et d’échanges partenariaux.
Relation hiérarchique :
Sous la responsabilité de la déléguée territoriale en charge de la délégation Haute-Loire.
Relations fonctionnelles :
Le chargé(e) de projets travaille en binôme et/ou trinôme avec les membres de l’équipe de la délégation, en concertation régulière du siège social de l’IREPS ARA et en lien avec les partenaires de l’association.
INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES :
- Contrat en CDD à 80% pour une durée d’un an ;
- Statut : Non cadre ;
- Poste basé au Puy en Velay (Haute Loire) avec déplacements sur le département et en région (permis de conduire indispensable) ;
- Rémunération : selon expérience, avec un salaire minimum de 1 848 € brut par mois (indice 200 +20) pour un temps partiel à 80% en référence au statut national des salariés des IREPS ;
- Date de prise de fonction : A partir de janvier 2024.
Profil recherché :
Formations et expériences :
- Bac + 5 dans le champ de la Santé, de la gestion de projet, de l’Education/promotion pour la santé, ou Santé publique, et expérience significative sur un poste similaire ;
- Une expérience en tant que formateur.trice ou en animation de groupe de travail est un plus.
Compétences générales requises :
Connaissances :
- Disposer d’une bonne connaissance en méthodologie de projet ;
- Disposer d’une bonne connaissance des acteurs institutionnels et associatifs du département ;
- Connaître les fondements théoriques de la santé publique, prévention, promotion de la santé et leurs enjeux actuels ;
- Connaître le fonctionnement des institutions publiques liées à la Santé.
Savoir-faire :
- Savoir mettre en œuvre les étapes de la méthodologie de projet ;
- Savoir organiser des formations sur le plan logistique et pédagogique ;
- Savoir animer et faire vivre un réseau d’acteurs locaux ;
- Savoir utiliser les outils de bureautique ;
- Avoir de bonnes compétences rédactionnelles.
Savoir-être :
- Vous êtes une personne dynamique, vous aimez accompagner les acteurs institutionnels et associatifs sur les questions de l’éducation et la promotion de la santé ;
- Vous faites preuve d’une bonne capacité d’analyse et de synthèse, vous êtes organisé.e, autonome et vous êtes force de proposition ;
- Vous êtes communicant.e avec un esprit d’équipe.
Attendus spécifiques :
- Connaissances et/ou expérience sur les thématiques promotion de la santé mentale et développement des compétences psychosociales.
Document complémentaire :
Télécharger le documentPour postuler :
Personne en charge du recrutement : Mme Kilissan MULLER, Déléguée Territoriale en charge de la délégation IREPS Haute-Loire (cf offre de poste ci-jointe)